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新加坡管理大学一贯以“综合评估、择优录取”原则,从以下四个方面评估每一位申请人:学术背景(Academic Qualification): 院校背景、专业背景、GPA 等;英文能力(English Proficiency): 雅思或托福成绩;学术能力(Academic Competency): GMAT/GRE 或者 SMU AT 内部线上测试;专业成就(Professional Accomplishments): 工作经验、实习经验、校内外活动、海外交流、社会活动等。
新加坡管理大学下设6个学院:会计学院、李光前商学院、经济学院、信息系统学院、法学院和社会科学院。新加坡管理大学开设有本科专业包括会计、工商管理、经济、信息系统与管理、法律和社会科学等;硕士专业包括应用经济学、应用金融学、应用经济学(针对中国经济)、商务信息技术、信息系统、管理学、经营管理和财富管理等;博士专业设有法学博士、经济学、信息系统、金融、组织行为与人力资源和心理学等。
与美国精英大学相同,新加坡管理大学采用了美国常春藤大学式研讨会形式的教学方法。新加坡管理大学所有课程都以讲座方式呈现,以促进师生交流,鼓励独立思考。这种教学方法能有效地加强学生的沟通能力与表达能力,同时也锻炼学生团队建设精神。新加坡管理大学互动交流式教学培养学生“大胆、自信、能言善道”的特性,及“新潮、超酷和好玩”的形象。新大全部实行小班制教学,每班12-40人,更方便师生间有效的交流。
新加坡管理大学安排所有的学生进行为期12周的实习计划:在颇具规模的企业里工作10周,在慈善机构志愿工作2周,为学生以后就业打下基础。在新加坡投行中,新大的毕业生占到52%的比率。如果你在新加坡的金融公司应聘,当BOSS问你是哪个大学毕业时,如果你说是新大,那一定会受到BOSS的青睐。据新加坡本地统计,新大的毕业生起薪普遍高于平均水平。新大毕业生的雇主认为,他们同其他大学毕业生相比,更能言善道,也有领导和分析能力。同时据调查显示有大多数毕业生在毕业半年内找到工作。
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